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新一屆“35歲以下科技創(chuàng)新35人”在杭州余杭正式發(fā)布

 2022-11-16 09:34  來源: 互聯(lián)網(wǎng)   我來投稿 撤稿糾錯

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11月14日,2022世界科技青年論壇暨《麻省理工科技評論》“35歲以下科技創(chuàng)新35人”全球-亞太區(qū)發(fā)布儀式在我區(qū)成功舉辦。本次活動由杭州市委人才辦指導(dǎo),余杭區(qū)政府和《麻省理工科技評論》中國共同主辦,區(qū)委人才辦、未來科技城(海創(chuàng)園)管委會、DeepTech、云樾科技(杭州)有限責(zé)任公司共同承辦。

圖|世界科技青年論壇現(xiàn)場

圖|嘉賓致辭

會上省委人才辦專職副主任張旭明和《麻省理工科技評論》中國代表周爾方共同為“全球青年科技人才杭州之家”揭牌。

圖|揭牌儀式照片

會上正式公布了2022年新一屆“35歲以下科技創(chuàng)新35人”全球、亞太區(qū)入選者名單,并為相關(guān)入選者頒獎。

圖|新一屆TR35入選者名單

圖|TR35到場入選者大合影

會上新一屆的“35歲以下科技創(chuàng)新35人”入選者對他們的最新研究成果做了分享,并邀請往屆入選的青年科學(xué)家與各界精英圍繞前沿科技領(lǐng)域展開交流與討論。

近年來,余杭區(qū)堅持“人才引領(lǐng) 創(chuàng)新制勝”,錨定“建設(shè)杭州城市新中心,爭當(dāng)奮力推進(jìn)中國特色社會主義共同富裕先行和省域現(xiàn)代化先行的排頭兵”,持續(xù)落實(shí)科技創(chuàng)新和人才強(qiáng)省戰(zhàn)略,以最大力度推進(jìn)人才工作改革,以最快速度建設(shè)科研重器,以最高規(guī)格打造人才雁陣,以最優(yōu)服務(wù)涵養(yǎng)人才生態(tài),構(gòu)建多渠道、立體化、全方位的人才“引育留用”生態(tài)鏈。截至目前,全區(qū)海外高層次人才超5400人,人才總量超35萬,總量和增量多年位居省市前列。預(yù)計到2025年,全區(qū)人才資源總量將突破50萬人。

“35歲以下科技創(chuàng)新35人”是什么?

創(chuàng)立于1899年的《麻省理工科技評論》自誕生起一直都是科技創(chuàng)新的倡導(dǎo)者和見證者,始終關(guān)注技術(shù)突破及其商業(yè)化。“35歲以下科技創(chuàng)新35人”是由《麻省理工科技評論》自1999年創(chuàng)刊百年之際起發(fā)起、旨在從全球范圍內(nèi)尋找和關(guān)注最有可能改變世界的青年科技人才,由DeepTech分別于2017年和2021年落地中國和亞太地區(qū)。經(jīng)過多年的努力,已經(jīng)在學(xué)術(shù)界和產(chǎn)業(yè)界獲得了廣泛認(rèn)同,目前已成為科技領(lǐng)域極具影響力的青年人才評價體系之一。

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